Notas de prensa

CARRERA PROFESIONAL FIJOS E INTERINOS – CONVOCATORIA 2020

Publicado en el BOC, del día 2 de febrero de 2022, la Resolución parcial por la que se hace pública la relación definitiva de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2020 del procedimiento de reconocimiento de los grados I, II, III y IV en el sistema de carrera profesional del personal fijo al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 129, de 7 de julio de 2020). Código convocatoria 17 PCP/2001.


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Publicado en el BOC, del día 2 de febrero de 2022, la Resolución parcial por la que se hace pública la relación definitiva de profesionales a los que se les ha concedido o denegado el grado solicitado como consecuencia de su participación en la convocatoria efectuada mediante Resolución por la que se aprueba la convocatoria 2020 del procedimiento de reconocimiento de los grados I, II, III y IV en el sistema de carrera profesional del personal interino al servicio de las Instituciones Sanitarias del Servicio Cántabro de Salud (Boletín Oficial de Cantabria número 129, de 7 de julio de 2020). Código convocatoria 17 PCP/2002.


La propuesta del Comité tiene el carácter de parcial ya que no contiene la evaluación de aquellos trabajadores que habiendo participado en esta convocatoria de 2017.La evaluación de las solicitudes que se hayan presentado en ambas convocatorias se hará por orden cronológico, por lo que una vez valorada y resuelta la convocatoria 2017 en ejecución de Sentencia, el Comité procederá a la valoración de los trabajadores que, no figurando en esta Resolución han participado en la convocatoria 17PCP/2002, efectuándose en ese momento una nueva resolución parcial. 


El sindicato ATI recomienda en caso de no aparecer en esta Resolución impugnarla igualmente.


EL ABONO SE PRODUCIRA EN LA NOMINA DEL MES DE FEBERO DE 2022.


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Contra esta Resolución se puede interponer recurso de alzada en el plazo de un mes, finalizando dicho plazo EL DIA 2 DE MARZO DE 2022.

RELACIÓN DEFINITIVA DE ASPIRANTES QUE HAN SUPERADO PROCESO SELECTIVO MEDIANTE CONCURSO OPOSICIÓN, CATEGORÍA ENFERMERO/A EN LAS IISS DEL SCS.

Publicado hoy, 31 de enero de 2022, en el BOC la  Resolución por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Enfermero/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria, y plazas ofertadas.


Se publica la relación definitiva de aspirantes que han superado este proceso selectivo y las plazas ofertadas concediendo a los aspirantes un plazo de veinte días naturales, terminando el plazo el día 21 de febrero de 2022 para presentar la siguiente documentación:  a) Fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad o pasaporte en vigor.  b) Original o fotocopia compulsada de la certificación o título académico exigido para su participación en estas pruebas selectivas.  c) Certificado de la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente nombramiento emitido por los Servicios de Prevención que indique la Dirección Gerencia del Servicio Cántabro de Salud.  d) Certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales.

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RESOLUCION POR LA QUE SE APRUEBA LA RELACIÓN PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS DE LA CONVOCATORIA PARA FORMAR PARTE DE LA LISTAS DE PERSONAL ESTATUTARIO TEMPORAL DEL SERVICIO CÁNTABRO DE SALUD, REFERIDO AL PERSONAL NO SANITARIO Y SANITARIO DE LAS CATEGORIAS DE FISIOTERAPEUTA, AUXILIAR DE ENFERMERÍA Y TÉCNICOS.

Se aprueba la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos, especificando las causas de exclusión, de la convocatoria para formar parte de las listas de selección de personal estatutario temporal del SCS, de las categorías establecidas en el Anexo I del citado Acuerdo.


Contra estas listas, los aspirantes podrán reclamar, en el plazo de diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución, o subsanar, si procede, el defecto que haya motivado la exclusión. EL PLAZO FINALIZA EL DIA 1 DE FEBRERO DE 2022.

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SE APRUEBA OFERTA EMPLEO PÚBLICO ORDINARIA DEL PERSONAL ESTATUTARIO DE LAS IISS DE CANTABRIA PARA 2021

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La presente Oferta de Empleo Público ordinaria, se efectúa sin perjuicio de la Oferta de Empleo Público que se realizará para los procesos de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (Boletín Oficial del Estado de 29 de diciembre de 2021). La Oferta de Empleo Público ordinaria queda concretada en 396 plazas, distribuidas en las categorías señaladas en el Anexo adjunto al Decreto.

OPE 2018 – AUXILIAR ENFERMERIA / AUXILIAR ADMINISTRATIVO / CELADOR

Publicado hoy, día 31 de diciembre de 2021, en el BOC la Orden SAN/43/2021, de 28 de diciembre, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Auxiliar de Enfermería en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

VER AQUÍ BOC AUXILIAR ENFERMERIA

Publicado hoy, día 31 de diciembre de 2021, en el BOC la Orden SAN/41/2021, de 28 de diciembre, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

VER AQUÍ BOC AUXILIAR ADMINITRATIVO

Publicado hoy, día 31 de diciembre de 2021, en el BOC la Orden SAN/42/2021, de 28 de diciembre, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso, mediante el sistema de concurso-oposición, a plazas de la categoría estatutaria de Celador/a en las Instituciones Sanitarias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

VER AQUÍ BOC CELADOR

EN LA CATEGORIA DE AUXLIAR DE ENFERMERIA SE CONVOCAN 143 PLAZAS. 130 A TURNO LIBRE, 9 TURNO DISCAPACITADO Y 4 TURNO PROMOCION INTERNA.

EN LA CATEGORIA DE AUXILIAR ADMINISTRATIVOSE CONVOCAN 52 PLAZAS. 40 A TURNO LIBRE, 5 TURNO DISCAPACITADO Y 7 TURNO PROMOCION INTERNA.

EN LA CATEGORIA DE CELADOR SE CONVOCAN 48 PLAZAS. 37 TURNO LIBRE, 8 TURNO DISCAPACITADO Y 3 TURNO PROMOCION INTERNA.


EL PLAZO PARA PRESENTAR LA SOLICITUD ES HASTA EL DIA 31 DE ENERO DE 2022. EL PLAZO COMIENZA EL DIA 3 DE ENERO DE 2022.

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La solitud se cumplimentarán necesariamente en el formulario oficial que se ajustará al modelo normalizado que se publica como Anexo III de la presente convocatoria, dirigidas a la titular de la Consejería de Sanidad, preferentemente a través de la aplicación informática disponible en la página web [http://www.scsalud.es, y se presentarán conforme se indica en el apartado 3.7 de la presente convocatoria. ]http://www.scsalud.es, Los aspirantes deberán indicar en qué turno y/o en qué cupo de discapacidad, en su caso, desean participar, en la casilla correspondiente del modelo de solicitud. 

Además se deben abonar los derechos de examen que serán de 12,63 euros, salvo en los casos de exención de pagos establecidos en la convocatoria.


EN LAS SECCIONES SINDICALES DE ATI OS AYUDAREMOS A PRESENTAR LA SOLICITUD